Профстандарт: 06.035
Разработчик веб- и мультимедийных приложений
06.035
Разработчик веб- и мультимедийных приложений
Настоящий профстандарт действует с 01.03.2027 по 01.03.2033
Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 07.08.2026 № 350н
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
РАЗРАБОТЧИК ВЕБ- И МУЛЬТИМЕДИЙНЫХ ПРИЛОЖЕНИЙ
882 | |
Регистрационный номер |
I. Общие сведения
Проектирование, разработка и интеграция ИР (перечень сокращений приведен в разделе V профессионального стандарта) в локальной сети и информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | 06.035 | |
(наименование вида профессиональной деятельности) | код |
Краткое описание вида профессиональной деятельности
Создание, модификация и сопровождение веб-сайтов, корпоративных порталов организаций, мультимедиа и интерактивных приложений, ИР |
Группа занятий
1330 | Руководители служб и подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий | 2513 | Разработчики Web и мультимедийных приложений |
3514 | Специалисты-техники по Web | - | - |
(код ОКЗ <1>) | (наименование) | (код ОКЗ) | (наименование) |
Отнесение к области профессиональной деятельности
06 | Связь, информационные и коммуникационные технологии |
(код ОПД <2>) | (наименование области профессиональной деятельности) |
Отнесение к видам экономической деятельности
62.01 | Разработка компьютерного программного обеспечения |
62.02.1 | Деятельность по планированию, проектированию компьютерных систем |
62.02.4 | Деятельность по подготовке компьютерных систем к эксплуатации |
62.03.11 | Деятельность по управлению компьютерными системами непосредственно |
62.03.12 | Деятельность по управлению компьютерными системами дистанционно |
62.03.13 | Деятельность по сопровождению компьютерных систем |
62.09 | Деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий, прочая |
(код ОКВЭД <3>) | (наименование вида экономической деятельности) |
II. Описание трудовых функций, входящих
в профессиональный стандарт (функциональная карта вида
профессиональной деятельности)
Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | |||||
код | наименование | уровень квалификации | возможные наименования должностей, профессий рабочих | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации |
A | Техническая поддержка процессов создания (модификации) и сопровождения ИР | 4 | Технический специалист Кодировщик Техник сервисной службы по информационным ресурсам Техник веб-сайта | Верстка страниц ИР | A/01.4 | 4 |
Кодирование на языках веб-программирования | A/02.4 | 4 | ||||
Валидация ИР в соответствии с трудовым заданием | A/03.4 | 4 | ||||
Проверка корректности подключения ИР к внешним сервисам и учетным системам в соответствии с трудовым заданием | A/04.4 | 4 | ||||
Резервное копирование ИР | A/05.4 | 4 | ||||
Управление доступом к данным и установка прав пользователей ИР | A/06.4 | 4 | ||||
Регистрация и обработка запросов заказчика в службе технической поддержки в соответствии с трудовым заданием | A/07.4 | 4 | ||||
B | Выполнение работ по созданию (модификации) и сопровождению ИР | 5 | Специалист по сопровождению сайта
Программист | Сбор и анализ предварительных данных для выявления требований к ИР | B/01.5 | 5 |
Определение первоначальных требований заказчика к ИР и возможности их реализации | B/02.5 | 5 | ||||
Планирование коммуникаций с заказчиком в рамках типовых регламентов организации | B/03.5 | 5 | ||||
Проектирование разделов ИР | B/04.5 | 5 | ||||
Установка и настройка прикладного программного обеспечения и модулей | B/05.5 | 5 | ||||
Проверка корректности подключения ИР к внешним сервисам и учетным системам с использованием взаимодействия компонентов распределенной системы | B/06.5 | 5 | ||||
Проведение и регламентация работ по резервному копированию и развертыванию резервной копии ИР | B/07.5 | 5 | ||||
Управление доступом к данным и определение уровней прав пользователей ИР | B/08.5 | 5 | ||||
Обеспечение безопасной и бесперебойной работы сайта | B/09.5 | 5 | ||||
Регистрация и обработка запросов заказчика в службе технической поддержки | B/10.5 | 5 | ||||
C | Управление работами по созданию (модификации) и сопровождению ИР | 6 | Разработчик
Ведущий разработчик
Программист-проектировщик
Веб-дизайнер
Веб-разработчик
Программист веб- и мультимедийных приложений
Разработчик мобильных приложений | Анализ и формализация требований к ИР | C/01.6 | 6 |
Разработка технических спецификаций на ИР | C/02.6 | 6 | ||||
Проектирование ИР | C/03.6 | 6 | ||||
Оценка ИР с точки зрения удобства использования на основании данных о поведении пользователей | C/04.6 | 6 | ||||
Организация работ по обеспечению безопасной работы ИР | C/05.6 | 6 | ||||
Организация работ по интеграционному тестированию ИР с внешними сервисами и учетными системами | C/06.6 | 6 | ||||
D | Управление процессами и проектами по созданию (модификации) ИР | 6 | Руководитель проекта по созданию сайта
Руководитель группы (отдела) технической поддержки
Руководитель группы разработки | Управление процессом разработки программного обеспечения | D/01.6 | 6 |
Руководство разработкой проектной и технической документации | D/02.6 | 6 | ||||
Руководство проектированием ИР | D/03.6 | 6 | ||||
Руководство проверкой работоспособности ИР | D/04.6 | 6 | ||||
Экспертная оценка функционирования ИР и планирование методов его реализации | D/05.6 | 6 | ||||
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Техническая поддержка процессов создания (модификации) и сопровождения ИР | Код | A | Уровень квалификации | 4 |
Возможные наименования должностей, профессий рабочих | Технический специалист
Кодировщик
Техник сервисной службы по информационным ресурсам
Техник веб-сайта |
Пути достижения квалификации
Образование и обучение | Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена |
Опыт практической работы | - |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | - |
Справочная информация
Наименование документа | Код | Наименование начальной группы, должности, профессии или специальности, направления подготовки |
ОКЗ | 3514 | Специалисты-техники по Web |
ЕКС <4> | - | Техник-программист |
ОКПДТР <5> | 204048 | Технический специалист |
Перечни СПО <6> | 09.02.07 | Информационные системы и программирование |
09.02.09 | Веб-разработка | |
09.02.10 | Разработка компьютерных игр, дополненной и виртуальной реальности | |
09.02.11 | Разработка и управление программным обеспечением | |
09.02.12 | Техническая эксплуатация и сопровождение информационных систем |
3.1.1. Трудовая функция
Наименование | Верстка страниц ИР | Код | A/01.4 | Уровень (подуровень) квалификации | 4 |
Трудовые действия | Анализ дизайн-макета ИР |
Создание структуры кода, размещающего элементы веб-страницы ИР | |
Подключение к ИР стилей оформления веб-страниц | |
Тестирование отображения веб-страниц в различных браузерах, на различных устройствах | |
Необходимые умения | Применять нормативно-технические документы для обеспечения соответствия оформления страниц ИР отраслевым стандартам |
Обеспечивать возможности отображения веб-страниц в размерах рабочего пространства устройств для разных видов дизайн-макетов | |
Применять специализированное программное обеспечение для верстки страниц ИР | |
Использовать язык разметки страниц ИР | |
Использовать технологии искусственного интеллекта для создания макетов страниц сайта | |
Необходимые знания | Особенности отображения элементов ИР в различных браузерах |
Особенности отображения ИР в размерах рабочего пространства устройств | |
Методы повышения читаемости программного кода | |
Синтаксис выбранного языка программирования, особенности программирования на этом языке, стандартные библиотеки языка программирования | |
Язык разметки страниц ИР | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Нормативно-технические документы и своды знаний, содержащие рекомендации для разработчиков пользовательского интерфейса | |
Другие характеристики | - |
3.1.2. Трудовая функция
Наименование | Кодирование на языках веб-программирования | Код | A/02.4 | Уровень (подуровень) квалификации | 4 |
Трудовые действия | Создание программного кода в соответствии с техническим заданием (готовыми спецификациями), в том числе с применением технологий искусственного интеллекта для генерации программного кода |
Оптимизация программного кода с использованием специализированных программных средств | |
Написание программного кода с использованием языков программирования, определения и манипулирования данными, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта для генерации программного кода | |
Размещение программного кода в страницах, созданных при верстке ИР | |
Размещение программного кода в клиентской части ИР | |
Размещение программного кода в серверной части ИР | |
Оценка и согласование сроков выполнения поставленных задач | |
Необходимые умения | Применять выбранные языки программирования для написания программного кода |
Использовать технологии искусственного интеллекта для генерации программного кода | |
Использовать выбранную среду программирования и средства СУБД | |
Использовать возможности имеющейся программной архитектуры ИР | |
Необходимые знания | Синтаксис выбранного языка программирования, особенности программирования на этом языке |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Особенности выбранной среды программирования и СУБД | |
Стандартные библиотеки выбранного языка программирования | |
Методологии разработки программного обеспечения | |
Технологии программирования | |
Современные интерпретируемые языки программирования | |
Современные объектно-ориентированные языки программирования | |
Современные сценарные языки программирования | |
Компоненты программно-технических архитектур ИР, существующие актуальные приложения и интерфейсы взаимодействия с ними | |
Другие характеристики | - |
3.1.3. Трудовая функция
Наименование | Валидация ИР в соответствии с трудовым заданием | Код | A/03.4 | Уровень (подуровень) квалификации | 4 |
Трудовые действия | Проведение тестирования ИР согласно плану тестирования |
Устранение обнаруженных несоответствий ИР техническому заданию (готовым спецификациям) | |
Фиксирование результатов тестирования ИР | |
Необходимые умения | Кодировать на скриптовых языках программирования |
Выбирать и комбинировать техники тестирования ИР | |
Использовать технологии искусственного интеллекта для генерации и проверки программного кода | |
Тестировать ИР с использованием тест-планов | |
Применять инструменты подготовки генерации тестовых данных | |
Необходимые знания | Сетевые протоколы и основы веб-технологий |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Технологии программирования | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Современные интерпретируемые языки программирования | |
Современные методики тестирования эргономики пользовательских интерфейсов | |
Другие характеристики | - |
3.1.4. Трудовая функция
Наименование | Проверка корректности подключения ИР к внешним сервисам и учетным системам в соответствии с трудовым заданием | Код | A/04.4 | Уровень (подуровень) квалификации | 4 |
Трудовые действия | Проведение интеграционного тестирования ИР на основе тест-планов в соответствии с трудовым заданием |
Фиксирование результатов тестирования ИР | |
Устранение обнаруженных несоответствий ИР результатам тестов | |
Необходимые умения | Выполнять подключение и настраивать взаимодействие ИР с внешними сервисами и системами |
Формировать основные запросы для проверки функционирования ИР | |
Выполнять мониторинг функционирования ИР с помощью специальных средств и технологий | |
Необходимые знания | Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем |
Принципы работы коммуникационного оборудования | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Теория баз данных | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Основы программирования | |
Современные объектно-ориентированные языки программирования | |
Современные стандарты взаимодействия компонентов распределенных приложений | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Методики описания и моделирования процессов, средства моделирования процессов | |
Основы теории системного анализа и построения диаграмм взаимодействия | |
Другие характеристики | - |
3.1.5. Трудовая функция
Наименование | Резервное копирование ИР | Код | A/05.4 | Уровень (подуровень) квалификации | 4 |
Трудовые действия | Запуск процедуры резервного копирования базы данных и настроек программного обеспечения, необходимого для функционирования ИР |
Мониторинг выполнения процедуры резервного копирования ИР | |
Контроль завершения процедуры резервного копирования ИР | |
Проведение работ по развертыванию ИР из резервной копии | |
Необходимые умения | Выполнять регламентные процедуры по резервному копированию |
Устанавливать прикладное программное обеспечение для резервного копирования ИР | |
Производить настройку параметров веб-сервера | |
Устанавливать СУБД | |
Определять точки восстановления с учетом требований информационной безопасности | |
Необходимые знания | Общие основы решения практических задач создания резервных копий |
Основы современных СУБД | |
Теория баз данных | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Другие характеристики | - |
3.1.6. Трудовая функция
Наименование | Управление доступом к данным и установка прав пользователей ИР | Код | A/06.4 | Уровень (подуровень) квалификации | 4 |
Трудовые действия | Назначение прав доступа пользователей к модулям, данным и разделам ИР |
Изменение прав доступа пользователей к модулям, данным и разделам ИР | |
Применение специальных процедур по управлению правами доступа пользователей ИР | |
Контроль соблюдения прав доступа пользователей ИР | |
Необходимые умения | Идентифицировать права пользователей в зависимости от функций ИР |
Применять регламентные процедуры управления правами доступа пользователей ИР | |
Необходимые знания | Основы информационной безопасности веб-ресурсов |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Другие характеристики | - |
3.1.7. Трудовая функция
Наименование | Регистрация и обработка запросов заказчика в службе технической поддержки в соответствии с трудовым заданием | Код | A/07.4 | Уровень (подуровень) квалификации | 4 |
Трудовые действия | Прием запросов заказчика по различным каналам связи в соответствии с трудовым заданием |
Регистрация запросов заказчика в учетной системе в соответствии с трудовым заданием | |
Анализ запроса заказчика с целью выбора возможных путей решения возникшей проблемы | |
Классификация запросов заказчика согласно регламентам организации | |
Поиск путей решения возникшей проблемы в базе знаний | |
Необходимые умения | Осуществлять коммуникации |
Работать с запросами на исправление несоответствий | |
Выяснять из беседы с заказчиком и определять причины возникших аварийных ситуаций с информационным ресурсом | |
Применять установленные правила делового общения при общении с заказчиком | |
Анализировать и решать типовые запросы заказчиков, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта для поиска и (или) генерации ответов по базе знаний | |
Работать с программным обеспечением для приема, обработки и регистрации запросов заказчика | |
Координировать решение запросов заказчиков со специалистами соответствующих подразделений | |
Объяснять заказчику пути решения возникшей проблемы | |
Необходимые знания | Возможности ИР |
Инструменты и методы коммуникаций | |
Каналы коммуникаций | |
Модели коммуникаций | |
Технологии межличностной и групповой коммуникации в деловом взаимодействии, основы конфликтологии | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Правила деловой переписки | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Современные принципы построения интерфейсов пользователя | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Другие характеристики | - |
3.2. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Выполнение работ по созданию (модификации) и сопровождению ИР | Код | B | Уровень квалификации | 5 |
Возможные наименования должностей, профессий рабочих | Специалист по сопровождению сайта
Программист |
Пути достижения квалификации
Образование и обучение | Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена |
Опыт практической работы | Не менее шести месяцев в области создания и сопровождения информационных ресурсов |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | Рекомендуется дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Справочная информация
Наименование документа | Код | Наименование начальной группы, должности, профессии или специальности, направления подготовки |
ОКЗ | 3514 | Специалисты-техники по Web |
ЕКС | - | Техник-программист |
ОКПДТР | 203717 | Специалист по сопровождению сайта |
Перечни СПО | 09.02.07 | Информационные системы и программирование |
09.02.09 | Веб-разработка | |
09.02.10 | Разработка компьютерных игр, дополненной и виртуальной реальности | |
09.02.11 | Разработка и управление программным обеспечением | |
09.02.12 | Техническая эксплуатация и сопровождение информационных систем |
3.2.1. Трудовая функция
Наименование | Сбор и анализ предварительных данных для выявления требований к ИР | Код | B/01.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Анкетирование представителей заказчика на основании подготовленных опросных листов |
Интервьюирование представителей заказчика | |
Документирование собранных данных согласно регламентам организации | |
Необходимые умения | Проводить анкетирование |
Проводить интервьюирование | |
Собирать исходную документацию | |
Необходимые знания | Инструменты и методы выявления требований |
Технологии межличностной и групповой коммуникации в деловом взаимодействии, основы конфликтологии | |
Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем | |
Принципы работы коммуникационного оборудования | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Нормативно-технические документы (стандарты и регламенты), лучшие мировые практики управления процессом разработки программного продукта | |
Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности | |
Правила деловой переписки | |
Другие характеристики | - |
3.2.2. Трудовая функция
Наименование | Определение первоначальных требований заказчика к ИР и возможности их реализации | Код | B/02.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Выявление первоначальных требований заказчика к ИР |
Информирование заказчика о существующих ИР, их возможностях и методах реализации | |
Определение возможности достижения соответствия ИР первоначальным требованиям заказчика | |
Составление протокола переговоров с заказчиком | |
Необходимые умения | Проводить переговоры |
Проводить презентации | |
Подготавливать протоколы мероприятий, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта для транскрибации речи в письменный текст | |
Необходимые знания | Примеры реализации требований к ИР в предметной области проекта |
Методы выявления требований | |
Технологии межличностной и групповой коммуникации в деловом взаимодействии, основы конфликтологии | |
Технологии подготовки и проведения презентаций | |
Принципы работы коммуникационного оборудования | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности | |
Методы управления командами и проектами, методологии разработки программного обеспечения | |
Основы теории системного анализа и построения диаграмм взаимодействия | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Правила деловой переписки | |
Другие характеристики | - |
3.2.3. Трудовая функция
Наименование | Планирование коммуникаций с заказчиком в рамках типовых регламентов организации | Код | B/03.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Составление плана контактов с заказчиками на день (неделю, месяц) |
Согласование плана контактов с заказчиком | |
Необходимые умения | Планировать работы |
Использовать все доступные способы информирования заказчиков (телефон, факс, электронную почту) | |
Устанавливать и поддерживать долгосрочные взаимоотношения с заказчиком | |
Работать со специализированным программным обеспечением | |
Необходимые знания | Инструменты и методы коммуникаций |
Каналы коммуникаций | |
Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности | |
Культура речи | |
Правила деловой переписки | |
Другие характеристики | - |
3.2.4. Трудовая функция
Наименование | Проектирование разделов ИР | Код | B/04.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Анализ бизнес-требований и бизнес-задач интерфейса |
Проектирование структуры разделов ИР | |
Разработка интерфейса пользователя для ИР с использованием стандартов в области веб-разработки | |
Создание прототипа интерфейса пользователя программными средствами проектирования, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта для генерации элементов пользовательского интерфейса | |
Необходимые умения | Применять программные средства для проектирования интерфейса, в том числе технологии искусственного интеллекта |
Осуществлять процесс проектирования интерфейса с учетом существующих правил для предметной области проекта | |
Применять инструменты оценки эффективности и удобства созданного интерфейса, применять полученные данные для оптимизации интерфейса | |
Необходимые знания | Лучшие практики для предметной области проекта |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Современные принципы построения интерфейсов пользователя | |
Современные методики тестирования эргономики пользовательских интерфейсов | |
Основные требования, предъявляемые к дизайну графических интерфейсов, способам передачи информации в текстовом, графическом, звуковом и видеоформате в зависимости от категории пользователя с учетом возраста и особенностей ограниченных возможностей здоровья | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Основы педагогического дизайна (для разработчиков образовательных ИР) | |
Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности | |
Другие характеристики | - |
3.2.5. Трудовая функция
Наименование | Установка и настройка прикладного программного обеспечения и модулей | Код | B/05.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Проверка соответствия серверного оборудования требованиям ИР |
Инсталляция программного обеспечения и дополнительных модулей, необходимых для корректного функционирования ИР | |
Необходимые умения | Соблюдать процедуру установки прикладного программного обеспечения согласно рекомендациям производителя |
Идентифицировать инциденты, возникающие при установке программного обеспечения, и принимать решение по изменению процедуры установки | |
Пользоваться нормативно-технической документацией в области программного обеспечения | |
Необходимые знания | Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем |
Принципы установки и настройки программного обеспечения | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Современный отечественный и зарубежный опыт в профессиональной деятельности | |
Английский язык на уровне чтения технической документации в области информационных и компьютерных технологий | |
Другие характеристики | - |
3.2.6. Трудовая функция
Наименование | Проверка корректности подключения ИР к внешним сервисам и учетным системам с использованием взаимодействия компонентов распределенной системы | Код | B/06.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Проведение интеграционного тестирования ИР на основе тест-планов |
Фиксирование результатов тестирования ИР | |
Устранение обнаруженных несоответствий ИР техническому заданию (готовым спецификациям) | |
Разработка требования к тестированию на основе требований к системе (бизнес-требований, функциональных требований, требований к производительности) | |
Составление тест-планов на основании функций ИР | |
Необходимые умения | Тестировать ИР с использованием тест-планов |
Работать с инструментами подготовки тестовых данных | |
Выбирать и комбинировать техники тестирования ИР | |
Интерпретировать бизнес-требования заказчика для составления тестовых сценариев | |
Устанавливать требования к результатам тестирования | |
Необходимые знания | Предметная область проекта для составления тест-планов |
Основы управления изменениями | |
Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем | |
Принципы работы коммуникационного оборудования | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Теория баз данных | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Основы программирования | |
Современные стандарты взаимодействия компонентов распределенных приложений | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Другие характеристики | - |
3.2.7. Трудовая функция
Наименование | Проведение и регламентация работ по резервному копированию и развертыванию резервной копии ИР | Код | B/07.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Мониторинг выполнения процедуры резервного копирования |
Контроль завершения процедуры резервного копирования | |
Регламентация процедуры резервного копирования | |
Запуск процедуры резервного копирования базы данных и настроек программного обеспечения, необходимого для функционирования ИР | |
Выполнение регламентных процедур по резервированию данных | |
Проверка соответствия серверного оборудования и программного обеспечения требованиям ИР | |
Инсталляция необходимого программного обеспечения для функционирования ИР | |
Управление настройками программного обеспечения | |
Верификация правильности функционирования ИР | |
Необходимые умения | Выполнять регламентные процедуры по резервированию данных |
Документировать регламентные процедуры | |
Устанавливать прикладное программное обеспечение | |
Производить настройку параметров веб-сервера | |
Устанавливать СУБД | |
Разрабатывать регламентные документы | |
Необходимые знания | Специальные знания по работе с установленной СУБД |
Основы современных СУБД | |
Теория баз данных | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Другие характеристики | - |
3.2.8. Трудовая функция
Наименование | Управление доступом к данным и определение уровней прав пользователей ИР | Код | B/08.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Изменение прав доступа пользователей к модулям, данным и разделам ИР |
Применение специальных процедур по управлению правами доступа пользователей ИР | |
Контроль соблюдения прав доступа пользователей ИР | |
Регламентация прав пользователей в соответствии с функциональными задачами | |
Регламентация прав пользователей в соответствии с ролью ИР | |
Необходимые умения | Идентифицировать права пользователей в зависимости от функций ИР |
Регламентировать уровни прав и ролей ИР | |
Применять регламентные процедуры управления правами доступа пользователей ИР | |
Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия | |
Необходимые знания | Основы информационной безопасности веб-ресурсов |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Другие характеристики | - |
3.2.9. Трудовая функция
Наименование | Обеспечение безопасной и бесперебойной работы сайта | Код | B/09.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Установка и настройка тестов Тьюринга |
Настройка контроля целостности файлов ИР и прикладного программного обеспечения | |
Управление блокировкой пользователей на основании информации о поведенческих факторах | |
Фиксация атак на ИР и реагирование на них согласно регламентам организации | |
Необходимые умения | Анализировать показатели работы оборудования и записи журналов сообщений, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта |
Идентифицировать права пользователей в зависимости от функций ИР | |
Необходимые знания | Основы информационной безопасности веб-ресурсов |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Принципы использования электронных цифровых подписей и работы удостоверяющих центров | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Другие характеристики | - |
3.2.10. Трудовая функция
Наименование | Регистрация и обработка запросов заказчика в службе технической поддержки | Код | B/10.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Трудовые действия | Прием запросов заказчика по различным каналам связи в соответствии с трудовым заданием |
Регистрация запросов заказчика в учетной системе в соответствии с трудовым заданием | |
Обработка запросов заказчика высокого уровня эскалации | |
Анализ запроса заказчика с целью поиска возможных путей решения возникшей проблемы | |
Классификация запросов заказчика согласно регламентам организации | |
Необходимые умения | Осуществлять коммуникации |
Работать с запросами на исправление несоответствий | |
Выяснять из беседы с заказчиком и определять причины возникших аварийных ситуаций с информационным ресурсом | |
Анализировать и решать типичные запросы заказчиков | |
Применять установленные правила делового общения при общении с заказчиком | |
Координировать решение запросов заказчиков со специалистами соответствующих подразделений | |
Объяснять заказчику пути решения возникшей проблемы | |
Работать с программным обеспечением для приема, обработки и регистрации запросов заказчика | |
Необходимые знания | Возможности ИР |
Инструменты и методы коммуникаций | |
Каналы коммуникаций | |
Модели коммуникаций | |
Технологии межличностной и групповой коммуникации в деловом взаимодействии, основы конфликтологии | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Правила деловой переписки | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Современные принципы построения интерфейсов пользователя | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Другие характеристики | - |
3.3. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Управление работами по созданию (модификации) и сопровождению ИР | Код | C | Уровень квалификации | 6 |
Возможные наименования должностей, профессий рабочих | Разработчик
Ведущий разработчик
Программист-проектировщик
Веб-дизайнер
Веб-разработчик
Программист веб- и мультимедийных приложений
Разработчик мобильных приложений |
Пути достижения квалификации
Образование и обучение | Высшее образование - бакалавриат |
Опыт практической работы | Не менее одного года в области разработки информационных ресурсов |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | Рекомендуется дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Справочная информация
Наименование документа | Код | Наименование начальной группы, должности, профессии или специальности, направления подготовки |
ОКЗ | 2513 | Разработчики Web и мультимедийных приложений |
ЕКС | - | Инженер-программист (программист) |
ОКПДТР | 200207 | Веб-дизайнер |
200210 | Веб-разработчик | |
203187 | Программист веб- и мультимедийных приложений | |
203192 | Программист-проектировщик | |
203224 | Разработчик мобильных приложений | |
Перечни ВО <7> | 01.03.02 | Прикладная математика и информатика |
09.03.01 | Информатика и вычислительная техника | |
09.03.03 | Прикладная информатика | |
09.03.02 | Информационные системы и технологии | |
09.03.04 | Программная инженерия |
3.3.1. Трудовая функция
Наименование | Анализ и формализация требований к ИР | Код | C/01.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Проведение интервьюирования заказчика в соответствии с готовой методологией |
Составление формализованных описаний решений поставленных задач согласно шаблонам документов, принятых в организации | |
Разработка алгоритмов решения задач с учетом стандартов и правил, принятых в организации | |
Согласование требований к ИР с заинтересованными сторонами | |
Оценка времени и трудоемкости реализации требований к ИР | |
Необходимые умения | Производить анализ исполнения требований |
Вырабатывать варианты реализации требований | |
Производить оценку и обоснование рекомендуемых решений | |
Применять методы и приемы формализации задач | |
Использовать программное обеспечение для графического отображения алгоритмов | |
Осуществлять коммуникации с заинтересованными сторонами | |
Необходимые знания | Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Теория баз данных | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Современные принципы построения интерфейсов пользователя | |
Современные методики тестирования эргономики пользовательских интерфейсов | |
Современные стандарты взаимодействия компонентов распределенных приложений | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Методики описания и моделирования процессов, средства моделирования процессов | |
Нормативно-технические документы (стандарты и регламенты), лучшие мировые практики управления процессом разработки программного продукта | |
Основы теории системного анализа и построения диаграмм взаимодействия | |
Правила деловой переписки | |
Другие характеристики | - |
3.3.2. Трудовая функция
Наименование | Разработка технических спецификаций на ИР | Код | C/02.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Подготовка и согласование технических спецификаций на ИР |
Распределение заданий между программистами согласно техническим спецификациям | |
Осуществление контроля выполнения заданий | |
Формирование и представление отчетности по внутренним правилам организации | |
Оценка и согласование сроков выполнения поставленных задач | |
Необходимые умения | Выбирать средства реализации требований к ИР |
Вырабатывать варианты реализации ИР | |
Производить оценку и обоснование рекомендуемых решений | |
Осуществлять коммуникации с заинтересованными сторонами | |
Необходимые знания | Языки формализации функциональных спецификаций |
Методы и приемы формализации задач | |
Методы и средства проектирования ИР | |
Методы и средства проектирования интерфейсов | |
Методы и средства проектирования баз данных | |
Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Современные принципы построения интерфейсов пользователя | |
Современные стандарты взаимодействия компонентов распределенных приложений | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Методики описания и моделирования процессов, средства моделирования процессов | |
Нормативно-технические документы (стандарты и регламенты), лучшие мировые практики управления процессом разработки программного продукта | |
Другие характеристики | - |
3.3.3. Трудовая функция
Наименование | Проектирование ИР | Код | C/03.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Разработка, изменение архитектуры ИР, согласование архитектуры ИР с системным аналитиком и архитектором |
Проектирование структур данных | |
Проектирование баз данных | |
Проектирование интерфейсов | |
Оценка и согласование сроков выполнения поставленных задач | |
Необходимые умения | Использовать существующие типовые решения и шаблоны ИР |
Применять методы и средства проектирования ИР, структур данных, баз данных, программных интерфейсов | |
Анализировать причины дефектов | |
Осуществлять коммуникации с заинтересованными сторонами | |
Необходимые знания | Принципы построения архитектуры ИР |
Типовые решения, библиотеки программных модулей, шаблоны, классы объектов, используемые при разработке ИР | |
Методы и средства диагностики и отладки программного кода | |
Методы и средства проектирования ИР | |
Методы и средства проектирования баз данных | |
Методы и средства проектирования программных интерфейсов | |
Другие характеристики | - |
3.3.4. Трудовая функция
Наименование | Оценка ИР с точки зрения удобства использования на основании данных о поведении пользователей | Код | C/04.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Анализ качества и полноты отработки пользовательских сценариев |
Определение набора регистрируемых параметров | |
Настройка записи протокола юзабилити-тестирования | |
Анализ данных юзабилити-тестирования, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта для систематизации информации о взаимодействии пользователей с ИР | |
Необходимые умения | Разрабатывать проектную документацию |
Формировать перечень задач юзабилити-исследования | |
Интерпретировать бизнес-задачи в параметры, характеризующие качество интерфейса | |
Производить экспертную оценку интерфейса | |
Работать с инструментами подготовки тестовых данных | |
Работать с системами анализа данных | |
Необходимые знания | Критерии оценки юзабилити- и эргономических характеристик |
Методы экспертной оценки интерфейсов | |
Методы юзабилити-тестирования | |
Методы подготовки тестовых наборов данных, требования к их хранению | |
Нормативно-технические документы и своды знаний, содержащие рекомендации для разработчиков пользовательского интерфейса | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Другие характеристики | - |
3.3.5. Трудовая функция
Наименование | Организация работ по обеспечению безопасной работы ИР | Код | C/05.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Администрирование и эксплуатация аппаратно-программных средств защиты информации в ИР |
Подготовка проекта организационных и технических мероприятий по комплексной защите ИР | |
Выполнение работ по организации функционирования систем защиты информации | |
Необходимые умения | Устанавливать и настраивать программное обеспечение защиты информации |
Анализировать сообщения журналов событий, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта | |
Выполнять регламентные процедуры по резервированию данных | |
Документировать регламентные процедуры | |
Производить настройку параметров веб-сервера | |
Разрабатывать регламентные документы | |
Идентифицировать инциденты нарушения безопасной работы и принимать решение по изменению регламентных процедур | |
Пользоваться нормативно-технической документацией в области программного обеспечения | |
Необходимые знания | Сущность и понятие информационной безопасности, основные характеристики ее составляющих |
Источники угроз информационной безопасности и меры по их предотвращению | |
Современные программно-технические средства и способы обеспечения безопасности ИР | |
Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем | |
Принципы работы коммуникационного оборудования | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Современные стандарты взаимодействия компонентов распределенных приложений | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Английский язык на уровне чтения технической документации в области информационных и компьютерных технологий | |
Другие характеристики | - |
3.3.6. Трудовая функция
Наименование | Организация работ по интеграционному тестированию ИР с внешними сервисами и учетными системами | Код | C/06.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Формирование и утверждение стратегии тестирования |
Разработка стратегии тестирования и управление процессом тестирования | |
Мониторинг работ и информирование о ходе работ заинтересованных лиц | |
Необходимые умения | Тестировать ИР с использованием тест-планов |
Работать с инструментами подготовки тестовых данных | |
Интерпретировать бизнес-требования заказчика для составления тестовых сценариев | |
Устанавливать требования к результатам тестирования | |
Самостоятельно работать с информацией | |
Вести согласованную деятельность с другими специалистами по тестированию и разработчиками | |
Разрабатывать регламентные документы | |
Необходимые знания | Предметная область проекта для составления тест-планов |
Основы управления изменениями | |
Архитектура, устройство и принцип функционирования вычислительных систем | |
Принципы работы коммуникационного оборудования | |
Сетевые протоколы и основы веб-технологий | |
Основы современных СУБД | |
Устройство и функционирование современных ИР | |
Теория баз данных | |
Системы хранения и анализа баз данных | |
Основы программирования | |
Современные стандарты взаимодействия компонентов распределенных приложений | |
Программные средства и платформы для разработки веб-ресурсов | |
Основы информационной безопасности веб-ресурсов | |
Другие характеристики | - |
3.4. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Управление процессами и проектами по созданию (модификации) ИР | Код | D | Уровень квалификации | 6 |
Возможные наименования должностей, профессий рабочих | Руководитель проекта по созданию сайта
Руководитель группы (отдела) технической поддержки
Руководитель группы разработки |
Пути достижения квалификации
Образование и обучение | Высшее образование - специалитет, магистратура
или
Высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации в области проектного менеджмента |
Опыт практической работы | Не менее одного года в области разработки информационных ресурсов, включая опыт руководства проектами |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики |
Справочная информация
Наименование документа | Код | Наименование начальной группы, должности, профессии или специальности, направления подготовки |
ОКЗ | 1330 | Руководители служб и подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий |
ЕКС | - | Инженер-программист (программист) |
ОКПДТР | 203337 | Руководитель группы (отдела) технической поддержки |
203404 | Руководитель проекта по созданию сайта | |
Перечни ВО | 02.04.02 | Фундаментальная информатика и информационные технологии |
09.04.01 | Информатика и вычислительная техника | |
09.04.02 | Информационные системы и технологии | |
09.04.03 | Прикладная информатика | |
09.04.04 | Программная инженерия | |
01.05.01 | Фундаментальные математика и механика | |
03.05.02 | Фундаментальная и прикладная физика |
3.4.1. Трудовая функция
Наименование | Управление процессом разработки программного обеспечения | Код | D/01.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Планирование процесса разработки программного продукта |
Контроль исполнения планов разработки программного продукта | |
Принятие управленческих решений о корректировке планов | |
Принятие управленческих решений о повторном использовании программных модулей | |
Необходимые умения | Применять методы и средства планирования и контроля (мониторинга) исполнения планов |
Применять основные принципы и методы управления персоналом | |
Применять нормативно-технические документы (стандарты и регламенты), лучшие мировые практики управления процессом разработки программного продукта | |
Составлять планы процесса разработки программного продукта | |
Оценивать качество плана разработки программного продукта (ресурсы, сроки, риски) | |
Наблюдать за исполнением планов разработки программного продукта | |
Корректировать план разработки программного продукта | |
Необходимые знания | Методы и средства планирования и контроля (мониторинга) исполнения планов |
Методы оценки качества плана разработки программного продукта (ресурсы, сроки, риски) | |
Основные принципы и методы управления персоналом | |
Нормативно-технические документы (стандарты и регламенты), лучшие мировые практики управления процессом разработки программного продукта | |
Другие характеристики | - |
3.4.2. Трудовая функция
Наименование | Руководство разработкой проектной и технической документации | Код | D/02.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Инициирование разработки проектной и технической документации |
Контроль и оценка качества разработанной проектной и технической документации | |
Принятие управленческих решений по результатам контроля и оценки качества разработанной проектной и технической документации (решение о приемке разработанной документации или возврате на доработку) | |
Необходимые умения | Применять нормативно-технические документы, регламентирующие оформление проектной и технической документации |
Применять коллективную среду документирования программного обеспечения | |
Применять методы принятия управленческих решений | |
Необходимые знания | Правила редактирования научно-технической документации |
Нормативно-технические документы (стандарты и регламенты), регламентирующие оформление проектной и технической документации | |
Методы повышения читаемости программного кода | |
Методы принятия управленческих решений | |
Основные принципы и методы управления персоналом | |
Другие характеристики | - |
3.4.3. Трудовая функция
Наименование | Руководство проектированием ИР | Код | D/03.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Анализ и согласование архитектуры ИР с заинтересованными сторонами |
Распределение заданий на проектирование ИР, структуры базы данных, программных интерфейсов | |
Оценка качества проектирования ИР, структуры базы данных, программных интерфейсов | |
Обеспечение устойчивости архитектуры ИР к воздействиям внутреннего и внешнего нарушителя | |
Принятие управленческих решений по результатам проектирования программного обеспечения, структуры базы данных, программных интерфейсов | |
Необходимые умения | Применять принципы построения архитектуры программного обеспечения и виды архитектур программного обеспечения |
Применять методологии и средства проектирования программного обеспечения | |
Применять методы и средства проектирования баз данных | |
Применять методы и средства проектирования интерфейсов | |
Применять основные принципы и методы управления персоналом | |
Применять методологию функциональной стандартизации для открытых систем | |
Взаимодействовать с подразделениями организации в рамках процесса проектирования ИР, структуры базы данных, программных интерфейсов | |
Применять методы принятия управленческих решений | |
Применять нормативно-технические документы (стандарты и регламенты) по процессу разработки архитектуры ИР | |
Применять принципы конструктивной информационной безопасности при проектировании программного обеспечения | |
Необходимые знания | Принципы построения архитектуры ИР |
Методологии и средства проектирования ИР | |
Методы и средства проектирования баз данных | |
Методы и средства проектирования интерфейсов | |
Методы принятия управленческих решений | |
Основные принципы и методы управления персоналом | |
Методология функциональной стандартизации для открытых систем | |
Основы конструктивной информационной безопасности | |
Другие характеристики | - |
3.4.4. Трудовая функция
Наименование | Руководство проверкой работоспособности ИР | Код | D/04.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Распределение задач на проверку работоспособности ИР между исполнителями |
Оценка качества разработанных процедур отладки программного кода | |
Оценка качества разработанных процедур сбора диагностических данных | |
Оценка качества разработанных процедур измерения требуемых характеристик программного обеспечения | |
Оценка качества тестовых наборов данных согласно выбранной методике | |
Оценка результатов проверки работоспособности программного обеспечения | |
Оценка результатов проверки устойчивости ИР к отказам отдельных частей из-за воздействий внутреннего или внешнего нарушителя | |
Принятие управленческих решений по результатам проверки работоспособности программного обеспечения при исправлении ошибок, рефакторинге и оптимизации кода | |
Необходимые умения | Производить подготовку тестовых наборов данных |
Применять методы и средства проверки работоспособности ИР | |
Интерпретировать данные журналов сообщений, протоколов, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта | |
Использовать возможности имеющейся технической и (или) программной архитектуры | |
Применять коллективную среду разработки программного обеспечения и систему контроля версий | |
Проверять работоспособность ИР при условии отказа отдельных частей из-за воздействий внутреннего или внешнего нарушителя | |
Применять методы принятия управленческих решений | |
Необходимые знания | Нормативно-технические документы, определяющие действия, необходимые для проверки работоспособности программного кода |
Стандарты испытаний автоматизированных систем | |
Основные принципы отладки программного кода | |
Основные виды диагностических данных и способы их представления | |
Основные методы измерения и оценки характеристик программного обеспечения | |
Методы подготовки тестовых наборов данных, требований к их хранению | |
Методы и средства проверки работоспособности ИР | |
Основы конструктивной информационной безопасности | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Другие характеристики | - |
3.4.5. Трудовая функция
Наименование | Экспертная оценка функционирования ИР и планирование методов его реализации | Код | D/05.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Трудовые действия | Осуществление экспертной оценки архитектуры ИР |
Проведение технических советов по оценке вариантов архитектуры | |
Выдача экспертных заключений по вариантам архитектуры ИР | |
Выработка вариантов архитектурных решений на основе накопленного опыта | |
Необходимые умения | Проектировать архитектуры ИР |
Проверять (верифицировать) архитектуру ИР | |
Использовать возможности имеющейся технической и (или) программной архитектуры | |
Интерпретировать данные журналов сообщений, протоколов, в том числе с применением технологий искусственного интеллекта | |
Необходимые знания | Нормативно-технические документы (стандарты и регламенты), описывающие процессы оценки сложности, трудоемкости, сроков выполнения работ |
Методы разработки, анализа и проектирования ИР | |
Коллективная среда разработки программного обеспечения и система контроля версий | |
Методы принятия управленческих решений | |
Методы и средства проверки работоспособности ИР | |
Основы и примеры использования искусственного интеллекта в различных сервисах и информационных системах | |
Другие характеристики | - |
IV. Сведения об организациях - разработчиках
профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
Ассоциация предприятий компьютерных и информационных технологий, город Москва | |
Исполнительный директор | Комлев Николай Васильевич |
4.2. Наименования организаций-разработчиков
1 | АНО ДПО "Софтлайн Эдюкейшн" компании Softline, город Москва |
2 | Ассоциация предприятий компьютерных и информационных технологий, город Москва |
3 | ООО "1С-Битрикс", город Москва |
4 | ООО "1С-Мссофт.ру", город Санкт-Петербург |
5 | ООО "АйТиЛенд-Софт", город Санкт-Петербург |
6 | ООО "Веб-Индастри Про", город Санкт-Петербург |
7 | ООО "Физикон", город Долгопрудный, Московская область |
8 | ООО "Юмисофт", город Санкт-Петербург |
9 | ФГБУ "ВНИИ труда" Минтруда России, город Москва |
V. Сокращения, используемые в профессиональном стандарте
ИР - информационный ресурс
СУБД - система управления базами данных
--------------------------------
<1> Общероссийский классификатор занятий.
<2> Приказ Минтруда России от 29 сентября 2014 г. N 667н "О реестре профессиональных стандартов (перечне видов профессиональной деятельности)" (зарегистрирован Минюстом России 19 ноября 2014 г., регистрационный N 34779) с изменением, внесенным приказом Минтруда России от 9 марта 2017 г. N 254н (зарегистрирован Минюстом России 29 марта 2017 г., регистрационный N 46168)
<3> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
<4> Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.
<5> Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
<6> Приказ Минпросвещения России от 17 мая 2022 г. N 336 "Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования и установлении соответствия отдельных профессий и специальностей среднего профессионального образования, указанных в этих перечнях, профессиям и специальностям среднего профессионального образования, перечни которых утверждены приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 29 октября 2013 г. N 1199 "Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования" (зарегистрирован Минюстом России 17 июня 2022 г., регистрационный N 68887) с изменениями, внесенными приказами Минпросвещения России от 12 мая 2023 г. N 359 (зарегистрирован Минюстом России 9 июня 2023 г., регистрационный N 73797), от 25 сентября 2023 г. N 717 (зарегистрирован Минюстом России 26 октября 2023 г., регистрационный N 75754), от 27 апреля 2024 г. N 289 (зарегистрирован Минюстом России 31 мая 2024 г., регистрационный N 78367), от 7 ноября 2024 г. N 782 (зарегистрирован Минюстом России 10 декабря 2024 г., регистрационный N 80517), от 25 марта 2025 г. N 226 (зарегистрирован Минюстом России 29 апреля 2025 г., регистрационный N 82008), от 16 сентября 2025 г. N 667 (зарегистрирован Минюстом России 16 октября 2025 г., регистрационный N 83852), от 19 февраля 2026 г. N 106 (зарегистрирован Минюстом России 26 марта 2026 г., регистрационный N 85749).
<7> Приказ Минобрнауки России от 12 сентября 2013 г. N 1061 "Об утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего образования" (зарегистрирован Минюстом России 14 октября 2013 г., регистрационный N 30163) с изменениями, внесенными приказами Минобрнауки России от 29 января 2014 г. N 63 (зарегистрирован Минюстом России 28 февраля 2014 г., регистрационный N 31448), от 20 августа 2014 г. N 1033 (зарегистрирован Минюстом России 3 сентября 2014 г., регистрационный N 33947), от 13 октября 2014 г. N 1313 (зарегистрирован Минюстом России 13 ноября 2014 г., регистрационный N 34691), от 25 марта 2015 г. N 270 (зарегистрирован Минюстом России 22 апреля 2015 г., регистрационный N 36994), от 1 октября 2015 г. N 1080 (зарегистрирован Минюстом России 19 октября 2015 г., регистрационный N 39355), от 1 декабря 2016 г. N 1508 (зарегистрирован Минюстом России 20 декабря 2016 г., регистрационный N 44807), от 10 апреля 2017 г. N 320 (зарегистрирован Минюстом России 10 мая 2017 г., регистрационный N 46662), от 11 апреля 2017 г. N 328 (зарегистрирован Минюстом России 23 июня 2017 г., регистрационный N 47167), от 23 марта 2018 г. N 210 (зарегистрирован Минюстом России 11 апреля 2018 г., регистрационный N 50727), от 30 августа 2019 г. N 664 (зарегистрирован Минюстом России 23 сентября 2019 г., регистрационный N 56026), от 15 апреля 2021 г. N 296 (зарегистрирован Минюстом России 27 апреля 2021 г., регистрационный N 63245), от 13 декабря 2021 г. N 1229 (зарегистрирован Минюстом России 13 апреля 2022 г., регистрационный N 68183). В соответствии с абзацем седьмым пункта 2 приказа Минобрнауки России от 1 февраля 2022 г. N 89 (зарегистрирован Минюстом России 3 марта 2022 г., регистрационный N 67610) с изменениями, внесенными приказами Минобрнауки России от 29 августа 2022 г. N 822 (зарегистрирован Минюстом России 15 ноября 2022 г., регистрационный N 70948), от 2 августа 2024 г. N 514 (зарегистрирован Минюстом России 16 августа 2024 г., регистрационный N 79187), от 27 марта 2026 г. N 201 (зарегистрирован Минюстом России 27 апреля 2026 г., регистрационный N 86219), срок действия ограничен до 1 сентября 2027 г.
Скачать в PDF профессиональный стандарт "Разработчик веб- и мультимедийных приложений"
Поиск
Поиск по ИНН
Проверка контрагента
Конвертеры
Изменения классификаторов
Классификаторы общероссийские
Классификаторы международные
Справочники