Профстандарт: 24.057
Специалист в области информационных технологий на атомных станциях (разработка и сопровождение программного обеспечения)
24.057
Специалист в области информационных технологий на атомных станциях (разработка и сопровождение программного обеспечения)
Настоящий профстандарт действует с 01.09.2024 по 01.09.2030
Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 15.01.2024 № 6н
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
СПЕЦИАЛИСТ
В ОБЛАСТИ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ НА АТОМНЫХ
СТАНЦИЯХ (РАЗРАБОТКА И СОПРОВОЖДЕНИЕ
ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ)
567 | |
Регистрационный номер |
I. Общие сведения
Деятельность по обеспечению работоспособности информационно-технологических систем (далее - ИТ-систем) и сервисов атомных электростанций (далее - АЭС) | 24.057 | |
(наименование вида профессиональной деятельности) | код |
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Организация и проведение работ для бесперебойного функционирования информационных систем (далее - ИС), обеспечивающих безопасное производство электрической и тепловой энергии на атомных станциях |
Группа занятий:
1330 | Руководители служб и подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий | 2512 | Разработчики программного обеспечения |
3512 | Специалисты-техники по поддержке пользователей ИКТ | - | - |
(код ОКЗ <1>) | (наименование) | (код ОКЗ) | (наименование) |
Отнесение к видам экономической деятельности:
35.11.3 | Производство электроэнергии атомными электростанциями, в том числе деятельность по обеспечению работоспособности электростанций |
63.11.1 | Деятельность по созданию и использованию баз данных и информационных ресурсов |
(код ОКВЭД <2>) | (наименование вида экономической деятельности) |
II. Описание трудовых функций, входящих
в профессиональный стандарт (функциональная карта вида
профессиональной деятельности)
Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | ||||
код | наименование | уровень квалификации | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации |
A | Техническая поддержка пользователей ИТ-систем и сервисов АЭС | 5 | Обслуживание ИТ-систем и сервисов АЭС в режиме нормальной эксплуатации | A/01.5 | 5 |
Поддержка функционирования технических устройств и оргтехники в режиме нормальной эксплуатации | A/02.5 | 5 | |||
B | Системное сопровождение ИТ-систем и сервисов АЭС | 6 | Администрирование ИТ-систем и сервисов АЭС | B/01.6 | 6 |
Техническое сопровождение аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | B/02.6 | 6 | |||
Защита информации ИТ-систем и сервисов АЭС | B/03.6 | 6 | |||
Разработка программного обеспечения (далее - ПО) и приложений для совершенствования ИТ-систем и сервисов АЭС | B/04.6 | 6 | |||
C | Управление эксплуатацией, технической поддержкой и модернизация ИТ-систем и сервисов АЭС | 7 | Управление эксплуатацией ИТ-систем и сервисов АЭС | C/01.7 | 7 |
Организация энергетического менеджмента ИТ-систем и сервисов АЭС | C/02.7 | 7 | |||
Управление закупками для ИТ-инфраструктуры АЭС | C/03.7 | 7 | |||
Контроль уровня информационной безопасности ИТ-систем и сервисов АЭС | C/04.7 | 7 | |||
Разработка предложений к проектам модернизации ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | C/05.7 | 7 | |||
D | Управление проектной деятельностью в сфере информационных технологий (далее - ИТ) | 7 | Реализация проектов в сфере ИТ | D/01.7 | 7 |
Формирование корпоративной ИТ-архитектуры | D/02.7 | 7 | |||
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Техническая поддержка пользователей ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | A | Уровень квалификации | 5 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Специалист технической поддержки
Техник-программист |
Требования к образованию и обучению | Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих
или
Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена |
Требования к опыту практической работы | Не менее двух лет по профилю деятельности при наличии среднего профессионального образования - программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | - |
Дополнительные характеристики
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ | 3512 | Специалисты-техники по поддержке пользователей ИКТ |
ЕКС <3> | - | Техник-программист |
ОКПДТР <4> | 27099 | Техник-программист |
ОКСО <5> | 2.09.00.00 | Информатика и вычислительная техника |
2.10.00.00 | Информационная безопасность |
3.1.1. Трудовая функция
Наименование | Обслуживание ИТ-систем и сервисов АЭС в режиме нормальной эксплуатации | Код | A/01.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Мониторинг работы ПО ИТ-систем и сервисов АЭС в рамках своей компетенции |
Прием информации и сообщений о несоответствиях и отказах ПО | |
Консультационная поддержка пользователей ИС | |
Определение и локализация несоответствий и отказов ПО | |
Оперативное устранение несоответствий и отказов ПО | |
В случае невозможности самостоятельного устранения несоответствий и отказов ПО передача данных специалистам более высокого квалификационного уровня | |
Наладка ПО после устранения несоответствий и отказов | |
Разработка рекомендаций по устранению несоответствий, предотвращению сбоев и отказов ПО | |
Необходимые умения | Анализировать несоответствия и отказы ПО для установления причин их возникновения |
Определять причины и характер проблем ПО, возникающих у пользователей | |
Выбирать алгоритм устранения несоответствий и отказов | |
Устранять типичные проблемы ПО | |
Анализировать входящую и исходящую информацию в эксплуатируемой системе на достоверность, полноту и корректность | |
Структурировать данные о выявленных проблемах и принятых мерах по их устранению для передачи специалистам более высокого квалификационного уровня | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Назначение, возможности, интерфейс операционной системы | |
Виды ПО | |
Возможные сбои в ПО и их причины | |
Способы устранения типичных проблем ПО | |
Процедуры определения и локализации несоответствий и отказов ПО | |
Методы и способы защиты информации | |
Процедуры наладки ПО | |
Опыт устранения несоответствий и отказов | |
Требования охраны труда | |
Другие характеристики | - |
3.1.2. Трудовая функция
Наименование | Поддержка функционирования технических устройств и оргтехники в режиме нормальной эксплуатации | Код | A/02.5 | Уровень (подуровень) квалификации | 5 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Мониторинг состояния технических устройств |
Прием информации об отказах и сбоях в работе оргтехники | |
Диагностирование аппаратуры штатными средствами операционных систем и ПО | |
Консультирование пользователей технических средств и оргтехники по устранению сбоев и отказов в работе | |
Оперативное устранение сбоев и отказов технических средств и оргтехники | |
В случае невозможности самостоятельного устранения сбоев и отказов технических средств и оргтехники передача заявок на их ремонт или замену в соответствующие подразделения | |
Наладка технических средств и оргтехники | |
Разработка рекомендаций для пользователей технических средств и оргтехники | |
Необходимые умения | Проверять совместимость аппаратных и технических средств |
Пользоваться средствами диагностики технических устройств и оргтехники | |
Анализировать сбои и отказы технических средств и оргтехники для выявления причин отказов и разработки мер по их предотвращению | |
Структурировать и оформлять информацию о неисправностях технических средств и оргтехники для передачи заявок на ремонт или замену | |
Необходимые знания | Аппаратные и технические средства для обеспечения функционирования технических устройств и оргтехники в режиме нормальной эксплуатации |
Понятие совместимости аппаратных и технических средств, способы обеспечения совместимости | |
Виды и назначение средствами диагностики технических устройств и оргтехники | |
Типичные сбои и отказы и способы их устранения и предотвращения | |
Правила разработки рекомендаций для пользователей и примеры успешных рекомендаций | |
Требования охраны труда | |
Другие характеристики | - |
3.2. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Системное сопровождение ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | B | Уровень квалификации | 6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Инженер-программист
Программист |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование - бакалавриат |
Требования к опыту практической работы | - |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | - |
Дополнительные характеристики
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ | 2512 | Разработчики программного обеспечения |
ЕКС | - | Инженер - системный программист |
ОКПДТР | 22824 | Инженер-программист |
ОКСО | 2.09.00.00 | Информатика и вычислительная техника |
2.10.00.00 | Информационная безопасность |
3.2.1. Трудовая функция
Наименование | Администрирование ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | B/01.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Организация доступа пользователей в ИС и сервисы |
Контроль целостности данных ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Поддержка актуальности и доступности данных ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Резервное копирование и восстановление данных ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Устранение сбоев и отказов в работе ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Изменение конфигурации ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Контроль совместимости ПО и аппаратных средств ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Необходимые умения | Выполнять настройки ИС |
Выполнять настройку прав доступа в ИС | |
Осуществлять сетевой мониторинг | |
Собирать и структурировать информацию о сбоях и отказах в работе ИС для дальнейшего анализа причин и разработки рекомендаций по их предотвращению | |
Устанавливать и настраивать ПО | |
Тестировать ПО, системы и сети | |
Необходимые знания | Правила настройки ИС |
Правила настройки прав доступа в ИС | |
Процедуры резервного копирования и восстановления данных | |
Причины сбоев и отказов в работе ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Требования защиты информации | |
Требования охраны труда при работе с ИТ-системами | |
Понятие совместимости ПО и аппаратных средств ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Тестирование ПО - назначение, методы и процедуры | |
Требования охраны труда | |
Другие характеристики | - |
3.2.2. Трудовая функция
Наименование | Техническое сопровождение аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | B/02.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Диагностика состояния аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС |
Сбор данных о потребностях в замене (ремонте, модернизации) аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Выполнение технического обслуживания (замены, ремонта) аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Выполнение наладки, настройки, опробования аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Разработка предложений по модернизации аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Необходимые умения | Выбирать и использовать наиболее эффективные методы диагностики состояния аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов |
Отслеживать потребность в замене (ремонте, модернизации) аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов | |
Проводить стандартные процедуры технического обслуживания (далее - ТО) (замены, ремонта) аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов | |
Проводить стандартные процедуры наладки, настройки, опробования аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Правила диагностики состояния аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Примеры успешной практики модернизации аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов | |
Требования информационной безопасности | |
Регламенты ТО аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Виды ремонта аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов АЭС и регламенты его выполнения | |
Процедуры наладки настройки, опробования аппаратного обеспечения ИТ-систем и сервисов и требования к ним | |
Причины сбоев и отказов в работе ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Требования защиты информации | |
Требования охраны труда | |
Другие характеристики | - |
3.2.3. Трудовая функция
Наименование | Защита информации ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | B/03.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Мониторинг состояния и функционирования ПО средств защиты информации (далее - СЗИ) ИТ-систем и сервисов АЭС |
Контроль эффективности работы СЗИ | |
Контроль доступа к защищаемой информации в ИТ-системах и сервисах АЭС | |
Администрирование полномочий пользователей ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Оперативное устранение попыток несанкционированного доступа в ИТ-системы и сервисы АЭС | |
Анализ угроз безопасности информации в процессе эксплуатации ИТ-систем и сервисов АЭС для оперативного принятия соответствующим подразделением АЭС мер по защите информации | |
Необходимые умения | Устранять несоответствия и ошибки в функционировании ПО СЗИ |
Восстанавливать работоспособность и параметры настройки ПО СЗИ после попыток несанкционированного доступа | |
Тестировать ПО СЗИ | |
Собирать и структурировать информацию о сбоях и отказах в работе ПО СЗИ | |
Выбирать методы и способы устранения и ликвидации последствий попыток несанкционированного доступа в ИТ-системы и сервисы АЭС | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Способы защиты информации ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Способы выявления и пресечения попыток несанкционированного доступа в ИТ-системы и сервисы АЭС | |
Способы восстановления работоспособности и параметров настройки ПО СЗИ после попыток несанкционированного доступа | |
Методы контроля доступа к защищаемой информации в ИТ-системах и сервисах | |
Способы минимизации угроз безопасности в процессе эксплуатации ИТ-систем и сервисов | |
Ответственность за последствия сбоев в защите информации | |
Требования охраны труда | |
Другие характеристики | - |
3.2.4. Трудовая функция
Наименование | Разработка ПО и приложений для совершенствования ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | B/04.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Сбор информации о потребностях в новом ПО и приложениях |
Определение задач для решения с использованием разрабатываемого ПО и приложений | |
Анализ инструментария для разработки приложений и ПО и выбор наиболее подходящего | |
Формирование нового ПО с использованием выбранного инструментария | |
Тестирование разработанного ПО | |
Отладка ПО | |
Разработка эксплуатационной документации ПО | |
Апробирование ПО для получения заключения от работника по внедрению этого ПО в подразделениях АЭС | |
Необходимые умения | Проводить мониторинг потребности в новом ПО |
Анализировать информацию и (или) техническое задание на разработку ПО | |
Пользоваться языками программирования | |
Разрабатывать алгоритмы и проводить тестирование | |
Вносить коррективы по результатам тестирования | |
Настраивать ПО и проводить его отладку | |
Анализировать результаты апробирования ПО для его доработки | |
Разрабатывать эксплуатационную документацию | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Требования охраны труда | |
Тренды и инновации в сфере ПО | |
Языки программирования | |
Процедуры разработки, отладки и тестирования ПО и приложений | |
Виды эксплуатационной документации и требования к ее разработке и оформлению | |
Другие характеристики | - |
3.3. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Управление эксплуатацией, технической поддержкой и модернизация ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | C | Уровень квалификации | 7 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Заместитель начальника отдела
Заместитель руководителя подразделения
Главный специалист |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование - бакалавриат и
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Требования к опыту практической работы | Не менее пяти лет по профилю деятельности |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | - |
Дополнительные характеристики
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ | 1330 | Руководители служб и подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий |
ЕКС | - | Начальник группы (бюро), лаборатории в составе конструкторского, технологического, исследовательского, расчетного, экспериментального и других основных отделов |
ОКПДТР | 24487 | Начальник группы (в прочих отраслях) |
ОКСО | 2.09.00.00 | Информатика и вычислительная техника |
2.10.00.00 | Информационная безопасность |
3.3.1. Трудовая функция
Наименование | Управление эксплуатацией ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | C/01.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Контроль качества ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС |
Организация ТО и ремонта аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Организация круглосуточной работы подразделений, обеспечивающих ИТ-инфраструктуру, системы и сервисы АЭС | |
Координация взаимодействия подразделений, обеспечивающих ИТ-инфраструктуру, системы и сервисы АЭС | |
Организация профилактических мероприятий по обеспечению безопасности ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Организация взаимодействия с подрядными организациями по обеспечению надежной и бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Организация обучения и инструктирования персонала | |
Контроль выполнения требований информационной безопасности | |
Необходимые умения | Анализировать состояние ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС |
Выявлять потребность в повышении эффективности и качества эксплуатации аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Контролировать работу персонала подразделений, обеспечивающих ИТ-инфраструктуру, системы и сервисы АЭС | |
Налаживать координацию с подразделениями и подрядными организациями | |
Мотивировать сотрудников к обеспечению безопасности ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Выявлять потребность в обучении персонала | |
Оценивать работу персонала и выполнение требований информационной безопасности | |
Проводить инструктажи | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Требования охраны труда | |
Программа качества АЭС | |
Критерии оценки эффективности и качества эксплуатации аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов | |
Требования к работе персонала подразделений, обеспечивающих ИТ-инфраструктуру, системы и сервисы АЭС | |
Политика в области управления персоналом АЭС | |
Средства мотивации персонала | |
Формы обучения персонала в зависимости от потребностей | |
Эффективные способы поддержания межфункционального взаимодействия | |
Требования к проведению инструктажей | |
Формы оценки выполнения персоналом требований информационной безопасности | |
Требования защиты информации | |
Другие характеристики | - |
3.3.2. Трудовая функция
Наименование | Организация энергетического менеджмента ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | C/02.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Организация информационной поддержки реализации целей и задач менеджмента ИТ-систем и сервисов |
Организация аудитов системы энергетического менеджмента (далее - СЭнМ) | |
Определение корректирующих действий по результатам аудитов | |
Реализация мер по энергосбережению и повышению энергетической эффективности ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Необходимые умения | Планировать аудиты СЭнМ |
Анализировать результаты аудитов СЭнМ | |
Обосновывать корректирующие действия по результатам аудитов | |
Планировать меры по улучшению энергосбережения и повышению энергетической эффективности ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Мотивировать работников к соблюдению требований энергосбережения и повышению энергетической эффективности при организации энергетического менеджмента ИТ-систем и сервисов АЭС | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Требования охраны труда | |
Программа качества АЭС | |
Критерии оценки эффективности и качества эксплуатации аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов | |
Требования к работе персонала подразделений, обеспечивающих ИТ-инфраструктуру, системы и сервисы АЭС | |
Меры по повышению энергосбережения и энергетической эффективности ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов | |
Способы повышения энергетической эффективности ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Примеры лучших практик повышения энергетической эффективности ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Виды аудитов СЭнМ и порядок их проведения | |
Способы мотивации персонала | |
Другие характеристики | - |
3.3.3. Трудовая функция
Наименование | Управление закупками для ИТ-инфраструктуры АЭС | Код | C/03.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Разработка планов обновления основных фондов и определение потребности в расходных материалах для ИТ-систем |
Анализ потребностей АЭС в ИТ-сервисах | |
Организация разработки предложений по закупкам для ИТ-инфраструктуры АЭС на основе обоснованной потребности | |
Организация экспертизы технических заданий на закупки для ИТ-инфраструктуры АЭС | |
Координация деятельности по закупочным процедурам для ИТ-инфраструктуры АЭС | |
Разработка предложений по повышению эффективности закупочных процедур и совершенствованию методологии и нормативных документов в области закупок для ИТ-инфраструктуры АЭС | |
Необходимые умения | Определять потребность в закупках для ИТ-инфраструктуры АЭС |
Проводить экспертизу технических заданий на закупки для ИТ-инфраструктуры АЭС | |
Определять потребность в совершенствовании методологии и нормативных документов в области закупок для ИТ-инфраструктуры АЭС | |
Обосновывать предложения по совершенствованию методологии и нормативных документов в области закупок для ИТ-инфраструктуры АЭС | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Программа качества АЭС | |
Критерии оценки эффективности и качества эксплуатации аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов | |
Единая отраслевая система закупок | |
Нормативные правовые акты и методические документы по централизованным категорийным закупкам в области ИТ | |
Требования к проведению закупочных процедур | |
Другие характеристики | - |
3.3.4. Трудовая функция
Наименование | Контроль уровня информационной безопасности ИТ-систем и сервисов АЭС | Код | C/04.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Контроль качества эксплуатации прикладных систем и систем информационной безопасности АЭС |
Контроль выполнения требований по информационной безопасности на АЭС | |
Организация выпуска распорядительных документов по информационной безопасности | |
Контроль проведения экспертизы технического состояния средств вычислительной и оргтехники | |
Контроль утилизации списанного оборудования | |
Разработка корректирующих мероприятий по результатам контроля | |
Разработка документов по повышению уровня и эффективности информационной безопасности на АЭС | |
Необходимые умения | Планировать мероприятия по контролю выполнения требований по информационной безопасности на АЭС |
Анализировать результаты контроля выполнения требований по информационной безопасности на АЭС и причины возможных нарушений и несоответствий | |
Разрабатывать мероприятия по предотвращению нарушений и несоответствий в сфере информационной безопасности на АЭС | |
Необходимые знания | Система информационной безопасности АЭС |
Программа качества АЭС | |
Критерии оценки эффективности и качества эксплуатации аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем | |
Стратегия информационной безопасности АЭС | |
Требования к защите информации различных категорий | |
Принципы и требования системы информационной безопасности на АЭС | |
Требования к эксплуатации прикладных систем и систем информационной безопасности АЭС | |
Риски нарушения информационной безопасности на АЭС и их последствия | |
Требования к распорядительным документам по информационной безопасности | |
Другие характеристики | - |
3.3.5. Трудовая функция
Наименование | Разработка предложений к проектам модернизации ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | Код | C/05.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Анализ состояния и перспектив развития ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС |
Определение направлений модернизации ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Разработка предложений к проектам внедрения новых технологий в ИТ-инфраструктуру, системы и сервисы АЭС | |
Формирование разделов технических заданий для проектов модернизации ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Обоснование технических заданий для получения финансирования проектов модернизации | |
Необходимые умения | Анализировать потребности в модернизации |
Формировать ключевые показатели эффективности (далее - КПЭ) модернизации ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов АЭС | |
Планировать ресурсы для модернизации | |
Оценивать экономическую целесообразность модернизации | |
Рассчитывать экономический эффект от модернизации | |
Применять методы проектного управления при осуществлении модернизации | |
Необходимые знания | ИТ-системы и сервисы АЭС |
Методы анализа потерь и затрат | |
Проектный цикл | |
Принципы и практики проектного менеджмента | |
Теория управления изменениями | |
Критерии оценки эффективности модернизации аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов | |
Расчет экономического эффекта от модернизации | |
Требования к проектированию и оформлению технического задания | |
Другие характеристики | - |
3.4. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Управление проектной деятельностью в сфере ИТ | Код | D | Уровень квалификации | 7 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Начальник отдела
Руководитель подразделения
Главный эксперт
Руководитель проекта |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование - бакалавриат и
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Требования к опыту практической работы | Не менее шести лет по профилю деятельности |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | - |
Дополнительные характеристики
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ | 1330 | Руководители служб и подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий |
ЕКС | - | Начальник группы (бюро), лаборатории в составе конструкторского, технологического, исследовательского, расчетного, экспериментального и других основных отделов |
ОКПДТР | 24487 | Начальник группы (в прочих отраслях) |
ОКСО | 2.09.00.00 | Информатика и вычислительная техника |
2.10.00.00 | Информационная безопасность |
3.4.1. Трудовая функция
Наименование | Реализация проектов в сфере ИТ | Код | D/01.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Координация взаимодействия всех заинтересованных сторон при инициировании и реализации ИТ-проектов |
Экспертный анализ уровня и качества выполняемых ИТ-проектов на всех стадиях их жизненного цикла | |
Мониторинг критериев эффективности ИТ-проектов | |
Обеспечение нормативной и методической поддержки ИТ-проектов | |
Организация тестирования проектных решений и разработок | |
Организация внедрения и масштабирования проектных решений и разработок | |
Подготовка отчетных материалов о реализации ИТ-проектов | |
Необходимые умения | Осуществлять управление программами проектов |
Анализировать и согласовывать проектную документацию | |
Оценивать уровень и качество реализации проектов | |
Формировать КПЭ для руководителей проектов, проектных команд, организаций-участников | |
Управлять проектными рисками | |
Организовывать консультирование участников проектной деятельности | |
Выбирать программные и аппаратные платформы проектов для формирования единого информационного пространства атомной отрасли | |
Необходимые знания | Современные методы создания ИС или ИТ-инфраструктуры |
Действующие стандарты в области проектирования, внедрения и эксплуатации современных ИС и ИТ-инфраструктуры | |
Технологии интеграции и организации взаимодействия информационных систем | |
Принципы и технологии проектного управления | |
Методики определения КПЭ | |
Современные программные и аппаратные ИТ-платформы | |
Процедуры обеспечения качества проектов | |
Процедуры инициирования ИТ-проектов | |
Критерии эффективности реализации ИТ-проектов | |
Другие характеристики | - |
3.4.2. Трудовая функция
Наименование | Формирование корпоративной ИТ-архитектуры | Код | D/02.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Организация разработки предложений по актуализации ИТ-стратегии |
Разработка предложений по формированию ИТ-архитектуры с учетом требований безопасности, надежности, масштабируемости, минимизации стоимости владения | |
Реализация инновационных ИТ-проектов, обеспечивающих интеграцию различных функциональных ИТ-систем и инфраструктурных элементов | |
Организация дополнительной экспертизы принимаемых решений по ИТ-системам, архитектуре и по их интеграции | |
Подготовка материалов по вопросам развития и интеграции корпоративной ИТ-инфраструктуры и информационной безопасности | |
Необходимые умения | Организовывать унификацию бизнес-процессов в интересах единого ИТ-пространства |
Формировать требования по интеграции в рамках единой ИТ-архитектуры | |
Оценивать уровень и качество реализации проектов | |
Формировать КПЭ для руководителей проектов, проектных команд, организаций-участников | |
Управлять проектными рисками | |
Организовывать консультирование участников проектной деятельности | |
Выбирать программные и аппаратные платформы проектов для формирования единого информационного пространства атомной отрасли | |
Необходимые знания | Понятие и задачи ИТ-архитектора и ИТ-интегратора |
Требования по безопасности, надежности, масштабируемости, минимизации стоимости владения ИТ-архитектуры | |
Принципы корпоративной культуры в атомной отрасли | |
Принципы и процедуры мониторинга реализации ИТ-проектов | |
Проектный цикл | |
Принципы и практики проектного менеджмента | |
Теория управления изменениями | |
Критерии оценки эффективности модернизации аппаратных средств ИТ-инфраструктуры, систем и сервисов | |
Показатели эффективности реализации стратегии организации ИТ-стратегии | |
Другие характеристики | - |
IV. Сведения об организациях - разработчиках
профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
ФГБУ "ВНИИ труда" Минтруда России, город Москва | |
Генеральный директор | Платыгин Д.Н. |
4.2. Наименования организаций-разработчиков
1 | АО "Концерн Росэнергоатом", город Москва |
2 | ОООР "Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки России", город Москва |
--------------------------------
<1> Общероссийский классификатор занятий.
<2> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
<3> Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.
<4> Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
<5> Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
Поиск
Поиск по ИНН
Проверка контрагента
Конвертеры
Изменения классификаторов
Классификаторы общероссийские
Классификаторы международные
Справочники