Вакансия
Тренинг-менеджер в отдел обучения персонала
Регион: Пензенская область
Источник: Вакансия работодателя
Информация о вакансии
Наименование вакансии: Тренинг-менеджер в отдел обучения персонала
Дата обновления: 2026-11-05 13:20:13
Дата размещения: 2026-11-05 13:14:35
Заработная плата: от 60000
График работы: Полный рабочий день
Информация по вакансии: Успешный, подтвержденный опыт личных продаж (преимуществом будет работа в мебельных салонах); Успешный, подтвержденный опыт работы тренинг-менеджером/бизнес-тренером от 1 года, обязательно в розничных сетях; Успешный, подтвержденный опыт проведения полевого обучения в продажах; Успешный, подтвержденный опыт проведения вебинаров и аудиторных тренингов; Умение самостоятельно разрабатывать и внедрять обучающие программы: тренинги и методические материалы; Отличные навыки публичных выступлений, умение интересно и доступно доносить информацию до любой аудитории; Готовность выезжать в командировки по РФ и странам СНГ.
Должностные обязанности: Разработка, организация и проведение очных и дистанционных обучающих мероприятий (тренингов, вебинаров, экскурсий) для новых и действующих сотрудников по различным направлениям: Добро пожаловать, продуктовая линейка (товары для сна: матрасы, кровати, мебель), стандарты обслуживания и сервиса, техника продаж, развитие коммуникативных навыков и т.д.; Разработка и актуализация обучающих материалов, методических пособий, чек-листов и других материалов для обучения команды. В том числе участие в съемках обучающих видеороликов по продукту компании и техникам продаж; Участие в программе по адаптации персонала, помощь в сопровождении новичков; Создание и поддержание актуальной базы знаний по продуктам и бизнес-процессам в компании; Оказание индивидуальной помощи сотрудникам в развитии профессиональных навыков; Выявление потребностей в обучении: сбор обратной связи, разработка обучающих проектов; Работа с СДО (Системой Дистанционного Обучения). Разработка и проведение различных тестирований, аттестаций и опросов для оценки знаний сотрудников, анализ результатов и корректировка программ обучения; Участие в проектах по оценке персонала; Полевое обучение менеджеров по работе с клиентами (продавцов) продукту фабрики и техникам продаж. Командировки по России и странам СНГ 1 раз в месяц, продолжительностью до 7 дней.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы: 3
Дополнительно: Успешный, подтвержденный опыт личных продаж (преимуществом будет работа в мебельных салонах); Успешный, подтвержденный опыт работы тренинг-менеджером/бизнес-тренером от 1 года, обязательно в розничных сетях; Успешный, подтвержденный опыт проведения полевого обучения в продажах; Успешный, подтвержденный опыт проведения вебинаров и аудиторных тренингов; Умение самостоятельно разрабатывать и внедрять обучающие программы: тренинги и методические материалы; Отличные навыки публичных выступлений, умение интересно и доступно доносить информацию до любой аудитории; Готовность выезжать в командировки по РФ и странам СНГ.
Адрес
Пензенская область, Город Пенза, Металлистов улица, 7А
Контактная информация
Информация о работодателе
Компания: ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ФАБРИКА ОРТОПЕДИЧЕСКИХ МАТРАСОВ "МЕЛОДИЯ СНА"
ОГРН: 1125837002488
ИНН: 5837051641
КПП: 772201001
Дополнительно: Все вакансии работодателя > Смотреть
Дополнительно: Информация о вакансии на сайте Роструда > Смотреть
Поиск
Поиск по ИНН
Проверка контрагента
Конвертеры
Изменения классификаторов
Классификаторы общероссийские
Классификаторы международные
Справочники