Вакансия
Специалист по кадрам
Регион: Город Севастополь
Источник: Вакансия работодателя
Информация о вакансии
Наименование вакансии: Специалист по кадрам
Дата обновления: 2026-09-14 08:37:15
Дата размещения: 2026-09-11 16:32:47
Заработная плата: от 27093
График работы: Полный рабочий день
Информация по вакансии: Уровень образования и квалификация Высшее образование (уровень бакалавриат) по направлению Управление персоналом, Юриспруденция, Государственное и муниципальное управление или педагогическое. При наличии высшего образования в иной области дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в сфере управления персоналом и кадрового делопроизводства. Как преимущество: наличие диплома о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации Специалист по управлению персоналом или Менеджер по персоналу . Опыт работы в должности инспектора отдела кадров, менеджера по персоналу или юрисконсульта по трудовому праву не менее 3 6 лет. Основание: ст. 195.3 ТК РФ; Профессиональный стандарт Специалист по управлению персоналом (Приказ Минтруда России от 06.10.2015 № 691н). 2. Необходимые знания (нормативная база) Специалист должен знать: Трудовой кодекс Российской Федерации в полном объеме, включая последние изменения. Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ Об образовании в Российской Федерации (в части прав и обязанностей педагогических работников, регулирования рабочего времени педагогов). Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ О персональных данных . Правила ведения и хранения трудовых книжек, Инструкцию по их заполнению, а также порядок формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде (ЭТК). Порядок представления сведений в Социальный фонд России (СФР), формы ЕФС-1 и сроки их подачи. Законодательство о воинском учете граждан в организациях (Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 № 719). Основы архивного дела и сроки хранения кадровых документов (Перечень типовых управленческих архивных документов). Нормы охраны труда, пожарной безопасности и санитарно-эпидемиологические требования применительно к образовательной организации. Особенности суммированного учета рабочего времени для сотрудников общежитий, столовых и охраны колледжа. Специфику оформления научно-педагогических работников (включая работу по совместительству, почасовую оплату, конкурсный отбор на замещение должностей).
Должностные обязанности: 2. Должностные обязанности 2.1. Оформление приема, перевода и увольнения работников 2.2. Ведение кадрового делопроизводства 2.3. Воинский учет 2.4. Работа с персональными данными 2.5. Отчетность и взаимодействие с государственными органами
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы: 3
Дополнительно: Уровень образования и квалификация Высшее образование (уровень бакалавриат) по направлению Управление персоналом, Юриспруденция, Государственное и муниципальное управление или педагогическое. При наличии высшего образования в иной области дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в сфере управления персоналом и кадрового делопроизводства. Как преимущество: наличие диплома о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации Специалист по управлению персоналом или Менеджер по персоналу . Опыт работы в должности инспектора отдела кадров, менеджера по персоналу или юрисконсульта по трудовому праву не менее 3 6 лет. Основание: ст. 195.3 ТК РФ; Профессиональный стандарт Специалист по управлению персоналом (Приказ Минтруда России от 06.10.2015 № 691н). 2. Необходимые знания (нормативная база) Специалист должен знать: Трудовой кодекс Российской Федерации в полном объеме, включая последние изменения. Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ Об образовании в Российской Федерации (в части прав и обязанностей педагогических работников, регулирования рабочего времени педагогов). Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ О персональных данных . Правила ведения и хранения трудовых книжек, Инструкцию по их заполнению, а также порядок формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде (ЭТК). Порядок представления сведений в Социальный фонд России (СФР), формы ЕФС-1 и сроки их подачи. Законодательство о воинском учете граждан в организациях (Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 № 719). Основы архивного дела и сроки хранения кадровых документов (Перечень типовых управленческих архивных документов). Нормы охраны труда, пожарной безопасности и санитарно-эпидемиологические требования применительно к образовательной организации. Особенности суммированного учета рабочего времени для сотрудников общежитий, столовых и охраны колледжа. Специфику оформления научно-педагогических работников (включая работу по совместительству, почасовую оплату, конкурсный отбор на замещение должностей).
Адрес
Город Севастополь, Адмирала Макарова улица, дом: Д. 33;
Контактная информация
Информация о работодателе
Компания: ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ "СЕВАСТОПОЛЬСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ХУДОЖЕСТВЕННЫЙ КОЛЛЕДЖ"
ОГРН: 1149204050820
ИНН: 9203007992
КПП: 920301001
Дополнительно: Все вакансии работодателя > Смотреть
Дополнительно: Информация о вакансии на сайте Роструда > Смотреть
Поиск
Поиск по ИНН
Проверка контрагента
Конвертеры
Изменения классификаторов
Классификаторы общероссийские
Классификаторы международные
Справочники